RECURSOS DE APRENDIZAXE
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Inversión y selección de proyectos
Este recurso educativo abierto tiene como eje central el análisis de proyectos de inversión para elegir aquellos que resulten más rentables para la empresa desde el punto de vista económico. El producto final se desarrollará en el aula equipada con Pcs y va dirigido al alumnado de 2º curso del Ciclo Formativo de Grado Superior de Administración y Finanzas. Persigue los siguientes objetivos: - Distinguir la finalidad de cada tipo de inversión. - Identificar las variables con influencia en un...
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Herramienta de diseño: SOLIDWORKS
A través del manejo de dicha herramienta, el alumno podrá ser competente en su labor de mantenimiento de taller. Podrá diseñar la pieza de repuesto en 3D, generar su plano y posteriormente, generar la pieza físicamente.
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MI INVESTIGACIÓN COMERCIAL
Exelearning Mi Investigación Comercial
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Proyecto de empresa
Crear un plan para la creación de una empresa dedicada a una actividad determinada, analizando todos los requisitos y necesidades para su implantación.
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Procedimiento Administrativo y Recursos
Proyecto de GDJE del procedimiento administrativo y los documentos que se encuadran en el mismo.
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Actividades para Juego Mesa FL_GLC
Juego para identificar las fases de la logística y los operadores que intervienen en ella. Para el módulo de Gestión Logística y Comercial de 2º curso del Ciclo Superior de Administración y Finanzas.
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Publicidad y promoción online
A través de este proyecto el alumnado trabajará la publicidad y promoción online.
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TRATAMIENTOS CAPILARES
En esta unidad el alumnado diferenciará las principales anomalías del cabello y será capaz de realizar el tratamiento capilar mas adecuado a cada anomalía.
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DESAFIO 0: Entrenamiento emprendedor | Empresa e Iniciativa Emprendedora
Este recurso educativo abierto (REA) pretende ser un material para el aula del módulo de Empresa e Iniciativa Emprendedora. El recurso consta de 10 desafíos más el desafío 0 a modo de entrenamiento. Cada desafío plantea uno o dos retos referidos a cada bloque de contenidos del módulo, adaptados tanto a ciclos formativo de grado medio como de grado superior. Además dispondremos de píldoras formativas que nos introducirán y presentarán, desde un punto de vista teórico, cada reto.
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Proceso de selección del personal-Recursos Humanos
En este proyecto se trabaja la función de selección del personal que llevan a cabo los empleados pertenecientes al departamento de Recursos Humanos en cualquier empresa. El proyecto está dividido en 4 partes que engloban el proceso de selección en su conjunto: Curriculum vitae, fuentes de reclutamiento, entrevistas de trabajo y cartas de selección. Para cada una de las partes aparecen contenidos teóricos, recursos de interés que puede emplear el alumnado y la tarea solicitada al mismo, junto ...
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PROYECTO INTERDISCIPLINAR
Proyecto interdisciplinar dentro del módulo de Comunicación y Atención al cliente, dicho proyecto se basa en la elección de una empresa conocida a nivel nacional. Por grupos de trabajo de 3 o 4 personas elaborarán un trabajo de investigación analizando diferentes aspectos como qué tipo de empresa , organigrama de la misma y departamentos en los que se divide su actividad, responsabilidad social corporativa y ODS que la empresa aplica en su funcionamiento.
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LA COMUNICACION ORAL
Proyecto creado sobre una unidad didáctica del ciclo de grado superior y Administración y Finanzas, del módulo Comunicación y Atención al Cliente
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NOSOTROS ELEGIMOS
Con este proyecto pretendemos que nuestro alumnado comprenda la importancia del proceso democrático, desde el origen de los partidos políticos hasta todo el proceso de constitución de un ayuntamiento, y como ellos deben participar en dicho proceso. La mayoría de nuestro alumnado aún no ha participado en ningún proceso electoral (debido al rango de edad donde se encuentra) por ello es de vital importancia que conozcan cómo influye dicho proceso en todos los ámbitos de nuestra vida personal y ...
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Proyecto Valorando el potencial turístico
Descripción general de lo que se pretende que el alumnado aprenda o trabaje: con esta actividad se pretende que el alumno aprenda a: Identificar los recursos turísticos de un destino. Valorar los recursos turísticos. Realizar una ficha técnica de evaluación de recursos. Analizar las infraestructuras y servicios turísticos de un destino. Realizar un análisis DAFO a nivel de destino.
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I Mini Olimpiadas
Formación profesional. Familia Profesional: Administración y Gestión. Ciclo Formativo de Grado Superior: Asistencia a la Dirección. Nombre módulo: Protocolo Empresarial Tarea: Manual de protocolo
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CENA 20 ANIVERSARIO FIN DE CARRERA
Elaboración de un evento sobre una cena de aniversario de fin de carrera en el que se recoja toda la organización y elementos necesarios , sirviendo como finalización y comprobante de que se han adquirido todos los conocimientos teóricos-prácticos que se han desarrollado a lo largo de cada una de las sesiones que serán doce en total en idioma español.
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EL MOTOR DE LA EMPRESA
RECURSOS HUMANOS
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Organización estratégica y producción de un evento (proyecto de aniversario empresarial)
Creación de un proyecto de aniversario empresarial
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Creando una oficina de turismo
Situación de aprendizaje del módulo profesional de Sistemas de Información Turística del CFGS de Guía, Información y Asistencias Turísticas
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UNIDAD DIDÁCTICA: Sólo puede quedar uno
Unidad didáctica destinada a dar a conocer al alumnado el proceso de selección de personas en el ámbito empresarial, desde la definición del puesto de trabajo hasta el onborarding del nuevo empleado. Esta unidad se enmarca dentro del módulo de Recursos humanos y responsabilidad social corporativa.
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